Angelica CALVET
Un slogan / les valeurs métier que vous promouvez :
Redesigner les organisations avec un esprit agile : les aider à devenir apprenantes, performantes, résilientes, ouvertes et réceptives aux changements
Qu’est-ce que vous a amené à adhérer au syndicat ?
Le besoin d’appartenance à un groupement qui partage mes valeurs, qui défende mon métier, qui m’aide à évoluer dans la vie entrepreneuriale et en qui je peux m’appuyer dans le cas où je rencontre des difficultés dans l’exercice de ma profession.
Votre parcours au sein du Syndicat ?
J’ai adhéré Cinov en rejoignant le syndicat Cinov Conseil en Management en 2004, puis Cinov Informatique (CICF) en 2006 au moment de sa création, et j’ai vécu toutes ses évolutions : de CICF à Cinov-IT, puis Cinov Numérique, jusqu’à sa séparation de la Fédération Cinov en décembre 2022. Je suis aujourd’hui Secrétaire Générale du nouveau Syndicat Cinov Digitale.
Si vous deviez décrire en quelques lignes les raisons pour lesquelles vous avez rejoint le Syndicat ?
Les TPE, PME et Indépendants du numérique sommes des catalyseurs de changements, et pour être entendus nous avons besoin de nous rassembler avec d’autres syndicats semblables au notre par la taille de nos structures car nos besoins sont similaires. Cette diversité dans notre branche BETIC, est propre à la Fédération Cinov.
Si vous deviez résumer votre métier et votre entreprise ?
CS Horizon est un cabinet de conseil qui accompagne les organisations sur quatre grands domaines: Développement organisationnel Lean-agile ; Transformation digitale éco-responsable ; Optimisation de processus opérationnels et Management de projets complexes.